Hoe staan de ZZP-ers en kleine ondernemers er voor met hun pensioen?

Daarover publiceert het CBS (vooralsnog?) geen gegevens. Op de website van het CBS vind je het nieuwsbericht met de aantallen werknemers van 25-64 jaar zonder aanvullende pensioenvoorziening naar bedrijfsgrootte en jaarloon en naar bedrijfssector. De cijfers inzake ondernemers ontbreken maar laten zich raden, als we de getallen van werknemers in ogenschouw nemen. Bron: VBnet

Tijdelijke overlijdensrisicoverzekering met critical illness, uitleg

De dekking is optioneel te kiezen tegen een zeer scherpe premie (slechts 3% premieopslag) tegenover "ouderwetse" manier van risicoverzekeren
Meteen nadat de terminale ziekte is gediagnostiseerd keert deze speciale dekking het gehele verzekerde bedrag uit (met een maximum van € 300.000,-).
Is het verzekerde bedrag bij overlijden hoger dan € 300.000,-? Dan wordt de rest van het bedrag bij overlijden uitgekeerd.
Overlijdt de verzekerde niet binnen de 12 maanden? Dan hoeft het al ontvangen bedrag niet terugbetaald te worden.
De verzekerde kan nadat de diagnose is gesteld, zelf kiezen of hij/zij het gehele verzekerde bedrag wil ontvangen of slechts een gedeelte.
Iedereen tot 65 jaar kan een beroep doen op deze dekking.
Het gaat hier om een uitstekende overlijdensrisicoverzekering zonder en bloc clausule waardoor de premie gedurende de hele looptijd gegarandeerd laag blijft.
Voor deze verzekering geldt een hoge keuringsgrens. Mensen jonger dan 50 jaar hoeven pas gekeurd te worden bij een verzekerd kapitaal hoger dan € 500.000,-.

Duizenden ondernemers slachtoffer pensioentruc

Bron: FD

Duizenden bedrijven uit het mkb opgezadeld met onnodig dure pensioenregelingen.Het gaat om individuele pensioenpolissen, die aan bedrijven worden aangeprezen als ‘semi-collectieve' polis of mantelovereenkomst. Deze aanduiding maakt dat bedrijven en hun werknemers denken goedkope polissen af te sluiten. Anders dan bij een echte collectieve polis, krijgt de tussenpersoon echter niet één keer provisie, maar wordt voor iedere polis apart betaald.

Het Verbond van Verzekeraars is bekend met deze semi-collectieve polissen. Woordvoerder Paul Koopman laat weten dat het Verbond momenteel in gesprek is met de Ombudsman en Stichting van de Arbeid over een kostennorm voor dit soort polissen.