Nieuws

Verzekeraars van arbeidsongeschiktheidsverzekeringen (AOV's) bieden verschillende vormen van preventie aan om het risico op arbeidsongeschiktheid te verminderen of te voorkomen. Enkele voorbeelden van preventieve maatregelen die verzekeraars kunnen aanbieden zijn:

• Gezondheidschecks en screenings: Sommige verzekeraars bieden gezondheidschecks aan waarbij verzekerden regelmatig worden gescreend op mogelijke gezondheidsrisico's. Dit kan helpen om gezondheidsproblemen vroegtijdig op te sporen en indien nodig actie te ondernemen om deze te behandelen of te voorkomen.
• Lifestyle coaching: Verzekeraars kunnen lifestyle coaching aanbieden om verzekerden te helpen gezondere levensstijlgewoonten aan te nemen. Dit kan onder meer advies omvatten over voeding, lichaamsbeweging, stressmanagement en het verminderen van risicovol gedrag.
• Preventieve medische controles: Sommige AOV's bieden dekking voor preventieve medische controles, zoals jaarlijkse gezondheidscontroles, vaccinaties of screenings voor specifieke aandoeningen die relevant zijn voor het beroep van de verzekerde.
• Ergonomische adviezen: Voor bepaalde beroepen kan ergonomisch advies nuttig zijn om arbeidsgerelateerde gezondheidsproblemen te voorkomen. Dit kan bijvoorbeeld advies omvatten over het optimaliseren van werkplekken, het gebruik van ergonomisch meubilair en het vermijden van overbelasting.
• Training en educatie: Verzekeraars kunnen trainingen en educatieve programma's aanbieden om verzekerden bewust te maken van arbeidsgerelateerde risico's en hen te voorzien van de nodige kennis en vaardigheden om deze risico's te verminderen. Dit kan variëren van veiligheidstrainingen tot workshops over stressmanagement en burn-outpreventie.

Het aanbod van preventieve maatregelen kan per verzekeraar verschillen en hangt vaak ook af van het type AOV en de specifieke behoeften van de verzekerde.

Het aanbieden van deze preventieve diensten binnen de dekking van een AOV kan verschillende voordelen hebben. Ten eerste kunnen ze bijdragen aan het behoud van de gezondheid en het welzijn van de verzekerde, waardoor het risico op arbeidsongeschiktheid wordt verminderd. Daarnaast kunnen preventieve maatregelen zoals gezondheidschecks en lifestyle-coaching helpen om gezondheidsproblemen vroegtijdig op te sporen en te behandelen, waardoor ernstige complicaties worden voorkomen.

Bovendien kunnen preventieve diensten de productiviteit en het welzijn op de werkplek verbeteren, wat op lange termijn gunstig kan zijn voor zowel de verzekerde als de werkgever. Ten slotte kunnen ze de kosten van arbeidsongeschiktheid voor de verzekeraar verminderen door te investeren in preventie en vroegtijdige interventie, wat kan leiden tot lagere premies en een betere risicospreiding binnen de verzekeringspool.

Veel verzekerden maken geen gebruik van preventieve diensten van aov verzekeraars

Er zijn verschillende redenen waarom veel verzekerden  geen gebruik durven te maken van preventieve diensten binnen hun arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV). Enkele van deze redenen zijn:

- Privacyzorgen: Verzekerden maken zich zorgen over de privacy van hun persoonlijke gegevens bij het gebruik van preventieve diensten. Ze kunnen terughoudend zijn om gevoelige informatie te delen, zoals medische gegevens, uit angst dat deze informatie misbruikt of onbedoeld bekendgemaakt wordt.

- Vertrouwenskwesties: Sommige verzekerden hebben geen vertrouwen in de verzekeraar of de derde partijen die de preventieve diensten leveren. Ze kunnen twijfels hebben over de integriteit en veiligheid van de diensten, waardoor ze terughoudend zijn om er gebruik van te maken.

- Onbekendheid met de voordelen: Veel verzekerden zijn niet volledig op de hoogte van de preventieve diensten die worden aangeboden als onderdeel van hun AOV. Ze kunnen niet weten hoe ze toegang kunnen krijgen tot deze diensten of welke voordelen ze kunnen bieden in termen van gezondheid en welzijn.

- Scepticisme over effectiviteit: Sommige verzekerden twijfelen aan de effectiviteit van preventieve diensten in het voorkomen van arbeidsongeschiktheid. Ze kunnen zich afvragen of de aangeboden diensten daadwerkelijk nuttig zijn en een verschil kunnen maken in hun gezondheid en welzijn op de lange termijn.

- Angst voor repercussies: Verzekerden kunnen zich zorgen maken over mogelijke repercussies van het gebruik van preventieve diensten op hun verzekeringsstatus. Ze kunnen bijvoorbeeld vrezen dat het gebruik van dergelijke diensten kan resulteren in hogere premies of beperkingen in de dekking.

- Culturele of sociale factoren: Culturele en sociale factoren kunnen ook een rol spelen bij de terughoudendheid van verzekerden om gebruik te maken van preventieve diensten. Sommige culturen hechten mogelijk minder waarde aan preventieve zorg of vinden het moeilijk om openlijk over gezondheidskwesties te praten.

Kortom, een combinatie van privacyzorgen, vertrouwenskwesties, gebrek aan bekendheid, scepsis over effectiviteit, angst voor repercussies en culturele of sociale factoren kan bijdragen aan de terughoudendheid van verzekerden om gebruik te maken van preventieve diensten binnen hun AOV. Het is belangrijk voor verzekeraars om deze zorgen aan te pakken en verzekerden gerust te stellen over de veiligheid, effectiviteit en voordelen van dergelijke diensten.